四、报名及资格初审

本次公开招（选）聘采取网上报名，报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

1.提交报考申请。报考人员在2020年9月9日9时至9月14日9时期间，登录沙坪坝区政府门户网（网址：http://www.cqspb.gov.cn/）—“政务公开”—“招考录用”专栏进入报名系统，提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。本次考试资格初审仅审核照片，不审核报名条件和信息，报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并上传电子材料（含照片，照片要求为jpg格式，20kb以下）。用人单位（或主管部门）将在后续资格复审环节进行审查，凡经审查不合格的，取消进入下一环节资格。

2.网上缴费。报考人员须在2020年9月15日9:00前进行网上缴费（按市政、物价部门批准的标准100元/人收取），确认参考。报考者只能选择一个岗位进行报名确认。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。确认的具体程序按网络提示进行。

3.未达到开考比例人员的处理。实际报名人数与拟招聘岗位人数比例须达到3:1。达不到开考比例的，相应递减招聘名额或取消招聘；其中属急需紧缺人才的，经市人力社保局认定，可作为紧缺岗位开考。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报名者，由人事考试主管部门向该岗位已缴费的报考人员退还其报名考务费或征得本人同意后将其调剂到符合报考条件的其他岗位参考。

4.打印准考证。报名并缴纳了考务费的，于2020年9月23日9:00起至9月25日24:00登录沙坪坝区政府门户网报名系统打印本人准考证（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。因逾期打印准考证而影响参加考试的责任，由应聘人员自负。

五、考试

本次公开招（选）聘考试包括笔试和面试。笔试科目包括公共科目笔试、专业科目笔试；面试项目为综合面试，各岗位具体考试科目项目详见《沙坪坝区2020年下半年公开招（选）聘事业单位工作人员岗位条件一览表》（附件1）。

（一）笔试

1. 公共科目笔试分值100分，考试大纲参照《重庆市2020年公开招（选）聘市属事业单位工作人员考试大纲》（2020年6月重庆市人力资源和社会保障局官网发布）内容执行，均采用闭卷笔答方式。笔试内容为《综合基础知识》（非卫生岗位）或《综合基础知识（卫生类）》（卫生岗位）。

2. 专业科目笔试分值100分。各岗位专业科目笔试内容根据《岗位条件一览表》（附件1）。

考试时间暂定于2020年9月26日（星期六），考试具体时间、地点及注意事项以《准考证》为准。

3.笔试后进入面试环节规则：

（1）在笔试中有任一科缺考的，不得进入面试环节；笔试两科成绩总和的合格分数线为100分，未达到合格分数线的，不再进入本次招聘后续环节。

（2）进入综合面试的人员，按照与招聘岗位名额3:1比例，根据公共科目笔试与专业科目笔试成绩之和，在达到合格分数线的考生中，从高到低依次确定。

（3）若最后一名笔试成绩出现并列，则并列进入下一环节。若因应聘人弃考，后续环节竞争比例达不到预定比例的，可逐一下调比例至可执行的最大竞争比例（最低应不低于2:1）继续执行后续环节；竞争比例达不到2：1的，相应递减招聘名额（四舍五入）至竞争比例不低于2:1，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘；其中属急需招聘的紧缺人才的，经市人力社保局认定，可作为紧缺岗位开考，且该考生笔试两科成绩总和应“达到120分”。

（4）进入面试环节人选名单通过沙坪坝区政府门户网（网址：http://www.cqspb.gov.cn/）公示。

（二）资格复审

面试人选应按沙坪坝区政府门户网通知的时间地点，持本人身份证、学历证、学位证以及岗位要求的职称、职业（执业）资格、工作经历证明等原件和复印件等材料（附件7），接受现场资格复审。本次资格复审不审查应届高校毕业生身份，用人单位（或主管部门）将在后续考察环节进行审查，凡经审查不合格的，取消进入下一环节资格。复审时间安排在面试人选名单公示期内或公示结束后10日内。资格复审合格者，参加面试；资格复审不合格或经确认主动放弃面试的，其缺额按报考该岗位应聘人员的笔试总成绩从高到低依次递补，递补次数由招聘方研究确定。若递补人选笔试总成绩相同，则并列进入面试。

若递补进行后，后续环节竞争比例仍达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试；竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘；其中，报考人员属急需紧缺人才，且笔试两科成绩总和“达到120分”的，经沙坪坝区县人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门认定，可进一步降低比例开考。

应聘人员属市内机关事业单位工作人员，须在面试前的资格复审时向招聘方出具《诚信应聘承诺》（附件3），不能按期提供《诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的，取消进入后续环节及聘用资格。

（三）面试

面试项目分值为100分,面试时间为10分钟，主要对应聘人员的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量。面试具体时间及地点通过沙坪坝区政府门户网通知。

面试由沙坪坝区事业单位人事综合管理部门组织实施，市级事业单位人事综合管理部门进行指导和监督。面试具体时间地点等事项在沙坪坝区政府门户网公布，面试成绩当场公布并由考生签字确认。

组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》（渝人社发〔2016〕281号）等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，不再进入本次招聘后续环节。面试成绩未达到60分者，以及未能形成有效竞争的岗位考生面试成绩未达到70分者，不得确定为体检人选。

（四）考试总成绩计算

考试总成绩=公共科目笔试成绩×30% + 专业科目笔试成绩×30% +综合面试成绩×40%。

考试总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。

六、体检和考察

体检人选按照拟招聘岗位名额，根据报考人员总成绩从高到低1:1等额确定。当总成绩相同时，依次按符合岗位招聘条件的学历层次、专业科目笔试成绩、公共科目成绩、面试成绩、职称、执业资格高者优先确定进入体检人选。如仍相同，则组织加试，以加试成绩高者优先。