四、报名及资格初审

本次公开招聘采取网上报名与现场报名两种方式进行，即公开招聘(报考附件1岗位)采用网上报名方式进行报名;面向涪陵区优秀村(社区)干部招聘(报考附件2岗位)采用现场报名方式进行报名。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

(一)网上报名

1.提交报考申请。报考人员在2020年12月11日09:00-2020年12月13日17:00期间，访问“http://47.104.132.214:8089/index.phpzsdwid=5001”报名网址，进入报名系统，提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并上传电子材料(含照片，照片要求为jpg格式，20kb以下)，招聘单位不对网上填报信息进行资格审查，只审核考生上传的电子照片是否符合报考要求。用人单位(或主管部门)将在后续现场资格审查环节进行审查，凡经审查不合格的，取消进入下一环节资格。已报名但未通过资格审查的人员，可在12月14日12:00前修改报名信息。

2.网上缴费。报考人员须在12月14日17:00前进行网上缴费(按市财政、物价部门批准的标准50元/科/人收取)，确认参考。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。确认的具体程序按网络提示进行。

3.打印准考证。报名并缴纳了考务费的，于12月18日09:00-19日24:00登录报名系统打印本人准考证(使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。因逾期打印准考证而影响参加考试的责任，由应聘人员自负。

4.未达到开考比例情形的处理。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比须达到3：1。达不到开考比例的，相应递减招聘名额(四舍五入)或取消招聘;其中属急需紧缺人才的，有关情况经市级事业单位人事综合管理部门备案后，可作为紧缺岗位开考，开考比例可以低于2:1。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报考人员，退还其考务费。

(二)现场报名

1.报名时间：2020年12月11日上午9：00—12:00，下午14:00—17:00。

2.报名地点：涪陵区人力社保局1号楼3楼会议室(涪陵区兴华中路46号)。

联系人：成老师、况老师。

联系电话：023-72220126、023-72232700。

3.采取现场审核的方式进行资格审查,报名所需材料详见《现场报名或资格复审所需材料》(附件4)。现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。

4.领取准考证：资格审查合格者凭身份证领取《准考证》，时间： 12月18日，上午9：00—12:00、下午14:00—17:00。地点：涪陵区人力社保局1号楼412办公室(涪陵区兴华中路46号)，联系电话：023-72232700。

逾期未领取《准考证》的视为自动放弃此次考试资格。

资格审查合格者按《准考证》上载明的时间、地点和其他相关要求，携带身份证和《准考证》前往参加考试。资格审查不合格的，向应聘人员说明原因。

5.未达到开考比例情形的处理。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比须达到3：1。达不到开考比例的，相应递减招聘名额(四舍五入)或取消招聘;其中属急需紧缺人才的，有关情况经市级事业单位人事综合管理部门备案后，可作为紧缺岗位开考，开考比例可以低于2:1。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报考人员，退还其考务费。

五、考试

本次公开招聘考试包括笔试和面试。笔试科目包括公共科目、专业科目;面试方式为综合面试。

(一)笔试

1.笔试科目：分为公共科目和专业科目，每科分值为100分，两科总分值200分。公共科目考试大纲参照《重庆市2020年公开招(选)聘市属事业单位工作人员考试大纲》(2020年6月重庆市人力资源和社会保障局官网发布)，公共科目和专业科目考试内容详见《岗位情况一览表》(附件1、2)。

2.笔试方式：采取闭卷方式进行。

3.笔试时间：初定于12月20日，笔试地点和具体考试时间详见《准考证》。

4. 笔试后进入面试环节规则：

(1)在笔试中有任一科缺考的，不得进入面试环节。(2)进入综合面试的人选，按照面试人数与招聘岗位名额2:1比例，根据公共科目笔试与专业科目笔试成绩之和从高到低依次确定。若最后一名进入面试环节人选成绩相同，则并列进入。面试比例若达不到2:1的，相应递减拟招聘岗位名额(四舍五入);招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘，其中属急需招聘的紧缺人才的，有关情况经市级事业单位人事综合管理部门备案后，可作为紧缺岗位开考，开考比例可以低于2:1，且该考生各科成绩应“达到60分”或“公共科目笔试成绩不低于同一主管部门其他招聘岗位(其面试比例须不低于2:1)首轮应进入后续环节人选的公共科目笔试成绩最低分”。 

(3)报考人员的笔试成绩、进入面试人员名单于笔试结束后2个工作日内在重庆市涪陵区人民政府网公示公告栏(http://www.fl.gov.cn/)公布。 

(二)现场资格审查

采取网上报名方式的考生需参加现场资格审查，现场资格审查在笔试后、面试前进行，针对进入面试环节人员，在面试人员名单公示期间进行。 

进入面试的人员按照通知的时间、地点，接受现场资格审查，所需资料详见附件4。

资格审查合格者，参加面试;资格审查不合格者或经确认自动放弃面试者，取消面试资格，其缺额按报考该岗位公共科目笔试与专业科目笔试成绩之和从高到低依次递补。若递补人选笔试成绩相同，则并列进入面试。

市内机关事业单位在编在岗工作人员，处于试用期或最低服务期限内的，不属于本次招聘对象范围。应聘人员在现单位在编工作满5年的，在体检前出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》;应聘人员在现单位在编工作未满5年的，在面试前出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》，应聘人员不能按期提供或提供虚假信息的，取消进入后续环节资格。 

现场资格审查须本人按规定参加，不得委托他人代为资格审查。参加现场资格审查的考生须对自己提供的资料、信息的真实性、有效性、准确性负责，如因资料、信息不真实造成的后果由报考人员自行承担。

对报名人员的资格审查贯穿招聘全过程。一旦发现不符合报考资格者，不得进入下一招聘环节，直至取消聘用资格。凡弄虚作假的，一经查实，取消报考资格或聘用资格。 

(三)面试

综合面试方式为结构化面试，分值为100分，结构化面试时间不低于10分钟。

组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试成绩未达到60分者，以及未能形成有效竞争的岗位考生面试成绩未达到70分者，不得确定为体检人选。

(四)考试总成绩计算

考试总成绩=公共科目笔试成绩×30% + 专业科目笔试成绩×30% +综合面试成绩×40%

考生各类成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。